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人才政策丨《八师石河子市优秀人才服务基层管理办法》第五章:考核与评价

文章作者:www.hg-tex.com发布时间:2019-10-09浏览次数:956

原标题:人才政策丨《八师石河子市优秀人才服务基层管理办法》第5章:评估与评估

自9月9日起,石河子零距离微信公众平台已逐步推出《八师石河子市人才培养和引进管理办法》等5人的实施计划。今日发布《八师石河子市优秀人才服务基层管理办法》第5章:评估和评估。

第5章评估与评估

第十三条将服务基层情况纳入优秀人才管理和培训目标,作为衡量人才专业水平和作用的重要指标。

第十四条基层人才所在地单位客观评价服务效果,建立基层人才服务档案,作为选拔优秀人才,推荐专家,培养高层次人才的重要依据。同时,绩效评估的结果将上报石狮市委组织部门。

第十五条大力弘扬基层优秀人才的先进行为和杰出成就,定期表彰一批优秀人才为基层先进个人服务。

欢迎转载,请注明出处:石河子零距离

编辑:单键编辑器:王艺涵回到搜狐,查看更多

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2019-09-28 19:59

Source :石河子零距离

原标题:人才政策丨《八师石河子市优秀人才服务基层管理办法》第5章:评估与评估

自9月9日起,石河子零距离微信公众平台已逐步推出《八师石河子市人才培养和引进管理办法》等5人的实施计划。今日发布《八师石河子市优秀人才服务基层管理办法》第5章:评估和评估。

第5章评估与评估

第十三条将服务基层情况纳入优秀人才管理和培训目标,作为衡量人才专业水平和作用的重要指标。

第十四条基层人才所在地单位客观评价服务效果,建立基层人才服务档案,作为选拔优秀人才,推荐专家,培养高层次人才的重要依据。同时,绩效评估的结果将上报石狮市委组织部门。

第十五条大力弘扬基层优秀人才的先进行为和杰出成就,定期表彰一批优秀人才为基层先进个人服务。

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